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lavoro desigualDesigual è un’azienda di origine spagnola che opera nel settore dell’abbigliamento per Uomo, Donna e Bambino. Lo Stile Desigual è immediatamente riconoscibile poichè le sue collezioni sono caratterizzate da uno stile allegro e particolarmente colorato. Vediamo di seguito tutte le posizioni lavorative disponibili in Desigual per l’anno 2014.



Assistenti alla vendita

Mansioni:
  • Assistere il cliente
  • Vendere e fidelizzare i clienti
  • Svolgere i compiti propri della gestione del prodotto nel negozio: applicazione di allarmi, piegatura, stiratura ecc
  • Gestire le modifiche, le restituzioni, le prenotazioni e gli ordini
  • Assicurare il rifornimento e l’esposizione continua dei prodotti per il loro corretto posizionamento nel negozio
  • Partecipare alla realizzazione dell’inventario nel negozio.

  • Requisiti:
  • Titolo di studio minimo: Diploma
  • Almeno 1 anno di esperienza
  • Orientamento al cliente
  • Capacità di lavorare in gruppo
  • Atteggiamento dinamico e socievole
  • Iniziativa
  • Sensibilità e gusto per la moda.

  • {adselite}



    Store Manager

    Mansioni:
  • Gestione integrale del punto vendita
  • L’apertura e la chiusura del negozio e la sua manutenzione
  • La gestione del personale affidato. Selezione e formazione. Motivazione e gestione del personale. Pianificazione degli orari
  • Assistenza al cliente. Soddisfare le sue esigenze.
  • L’Analisi delle vendite, con i rispettivi indicatori (KPI´s).

  • Requisiti:
  • Esperienza di almeno 3 anni in un posto di lavoro simile
  • Conoscenza della gestione degli indicatori delle vendite
  • Capacità di gestione del personale
  • Eccellenti doti comunicative e di lavoro in gruppo.
  •  

    Key Holder

    Collaborare, con lo Store Manager e l’Assistant Store Manager, alla gestione del punto vendita (gestione del personale, fatturazione e vendite) allo scopo di ottimizzare la redditività del negozio e raggiungere gli obiettivi in termini di vendite, qualità, gestione ottimale del magazzino, brand image, e garantire l’applicazione dei processi fissati dal HQ. Assistenza al cliente, in base alle linee guida stabilite dal HQ, allo scopo di raggiungere la massima soddisfazione ed aumentare le vendite.

    70% delle mansioni:
  • Assistenza al cliente
  • Vendite, fidelizzazione
  • Gestione delle merci (piegare, stirare, applicare gli allarmi ai capi, …)
  • Assistenza al cliente relativa alle modifiche di sartoria, alle restituzioni…
  • Inventari
  • Garantire la presenza e la corretta esposizione dei capi per un’adeguata gestione del negozio.

  • 30% delle mansioni:
  • Gestione del personale: supervisione, in caso di assenza dello Store Manager e dell’Assistant Store Manager, dell’organizzazione e della pianificazione dei turni e dei giorni liberi del personale (risoluzione dei conflitti, ambiente di lavoro, …)
  • Gestione del negozio: apertura, chiusura e manutenzione
  • L’Analisi delle vendite, con i rispettivi indicatori (KPI´s).

  • Requisiti:
  • Esperienza di almeno 1 anno in un posto di lavoro simile o di 2 anni come Sales Assistant full-time in un negozio con fatturazione e team simili.
  • Conoscenza della gestione degli indicatori delle vendite
  • Eccellenti doti comunicative e di lavoro in gruppo.
  •  

    Candidatura

    Per candidarti e leggere tutte le sedi di lavoro, consulta il sito Desigual.

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