Disponibili nuove opportunità per lavorare per l’ATM – Azienda Trasporti Milanesi. L’azienda, nata nel 1931, offre i propri servizi con autobus, anche elettrici e ibridi, filobus e tram. Ecco le posizioni aperte e come candidarsi alle offerte di lavoro ATM. Vi diamo anche consigli e informazioni utili sul processo di selezione, sulle opportunità di carriera e l’ambiente di lavoro.

 

ATM OFFERTE DI LAVORO

ATM è anche alla ricerca di diversi profili presso la sede di Milano. Al momento sono disponibili diverse posizioni aperte ATM. Ecco l’elenco delle ricerche più recenti alle quali è possibile candidarsi:
 
  • Addetti security;
  • Digital content specialist;
  • Ingegnere manutenzione impianti armamento metropolitani;
  • Responsabile manutenzione immobili;
  • Tecnici telecomunicazioni e sistemi di sicurezza;
  • Tecnici manutentori impianti di trasporto verticale;
  • Tecnici manutenzione metropolitane e tram;
  • Tecnico controlli non distruttivi;
  • Tecnico dei sistemi di alimentazione;
  • Tecnico trazione;
  • Addetto ufficio stampa;
  • Business analyst;
  • Capo servizio impianti a fune;


  • Enterprise risk management specialist;
  • Geometra di progettazione armamento e coordinamento infrastrutture;
  • Ingegnere grandi strutture;
  • Insurance specialist;
  • It junior pmo;
  • Product manager staff e mondo it;
  • Progettista sistemi ot;
  • Senior organizzazione eventi;
  • Senior press officer;
  • Senior product manager;
  • Senior relazioni pubbliche e internazionali;
  • Stage ingegnere sistemi di telecontrollo.

BENEFIT

L’Azienda Trasporti Milanesi offre un interessante piano di benefici e facilitazioni al personale. Questo comprende l’integrazione dello stipendio per le lavoratrici in maternità, fondi pensionistici e polizze infortuni, oltre a sconti sugli abbonamenti ai mezzi di trasporto. E, ancora, prestiti, mutui e borse di studio, assistenza fiscale gratuita, vaccinazione antinfluenzale gratuita, mensa aziendale, sale relax e convenzioni per spettacoli teatrali, ingressi ai musei e altro ancora.

PROFESSIONI E CARRIERE

L’organizzazione del lavoro della società del trasporto pubblico milanese porta ad una notevole diversificazione delle figure professionali, con circa 120 ruoli differenti, tra personale di bordo e di terra, ad esempio:

  • Addetti all’armamento;
  • Addetti all’informazione ai passeggeri;
  • Agenti di Security;
  • Assistenti di linea;
  • Autisti, tranvieri e macchinisti;
  • Controllori;
  • Gestori del traffico di superficie;
  • Gestori della circolazione della metropolitana;
  • Ingegneri dei trasporti;
  • Ingegneri della manutenzione;
  • Ingegneri delle telecomunicazioni, programmatori ed esperti di informatica;
  • Ingegneri di prodotto;
  • Ingegneri;
  • Operatori del servizio di Relazione con i clienti;
  • Operatori di stazione;
  • Oraristi;
  • Personale di assistenza ai passeggeri;
  • Tecnici e operatori di cantiere;
  • Tecnici specializzati.

FORMAZIONE DEL PERSONALE

Il Gruppo è sempre attento alla formazione dei propri collaboratori, per arricchirne e aggiornarne costantemente le competenze professionali. Offre percorsi formativi rivolti a tutti i ruoli, da quelli di inserimento all’area manageriale. Nel 1999 è nato, infatti, Campus ATM, un un centro di formazione e orientamento al lavoro accreditato alla Regione Lombardia.

Lo stesso progetta ed eroga attività formative e di orientamento, offrendo anche servizi ad enti e aziende esterni. Particolare attenzione è riservata, poi, ai giovani neolaureati, per i quali è stato ideato ‘Espressioni Giovani‘. Si tratta di un percorso di formazione, training on the job, Development Center, affiancamento e tutorship finalizzato all’assunzione.

SELEZIONI

Una volta caricato il proprio profilo è possibile partecipare all’iter di selezione, che è articolato in diverse fasi. Comincia con la valutazione delle candidature pervenute online: i candidati il cui profilo corrisponde ai requisiti richiesti per la posizione da coprire vengono contattati per un colloquio telefonico o asincrono (registrazione di una video intervista) e successivamente ci sarà un’intervista attitudinale e motivazionale.

A questa fase seguono poi colloqui tecnici, prove pratiche e visite mediche, che portano ad una scrematura step by step degli aspiranti e si concludono con la proposta contrattuale.

COME CANDIDARSI, ATM LAVORA CON NOI

Per lavorare presso ATM bisogna inviare la propria candidatura attraverso questa pagina (ATM, Lavora con noi) dedicata al reclutamento del personale.

NOVITÀ

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