Nuove assunzioni in UniCredit, il secondo gruppo bancario italiano e tra i principali in Europa ha da poco annunciato il nuovo piano occupazionale, a seguito dell'accordo tra la dirigenza dell’istituto e la Fabi, con il quale sono previste ben 2000 assunzioni, divise in 1300 nuovi posti di lavoro e 600 stabilizzazioni del personale assunto con contratto di apprendistato, a fronte dei 3900 licenziamenti bilanciati entro il 2024.
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Attualmente da UniCredit sono aperte le candidature per l'assunzione di diverse figure, laureandi o studenti di Economia, Ingegneria Gestionale, Finanza, Giurisprudenza e in molte altre discipline delle aree Credit & Risk e Information Technology.
Figure ricercate
Il nuovo piano di assunzioni Unicredit è volto alla ricerca di personale per le seguenti- Consulente Junior UniCredit Direct
- Addetto Tesoreria Senior
- UniRisk Quantitative Risk Analyst
- Private Banker
- UniRisk Economic Risk Analyst
- Internal Audit Quantitative Risk Analyst
- Java Developer
- Customer Care
- Consulente di Agenzia
- Corporate Finance Advisory
- Corporate Structured Finance
- Credit Portfolio Management on quantitative CPM
- Partnership Management
- Planning CIB
- Group Stakeholder Insight
- ICT Project Manager
- Supporti Operativi
- Data Scientist Datawarehouse
- Investor Relations
- Competitive Benchmarking Analyst
- Business Project Manager Specialist
Le nuove assunzioni sono rivolte principalmente a laureati, a laureandi e a studenti. Sono ricercati sia professionisti di vari settori che giovani senza esperienza che devono svolgere il tirocinio curriculare.