Come ti sentiresti a lavorare nei negozi OVS? In questo momento sono aperte nuove selezioni per assunzioni in diverse aree geografiche e lavorative. Andiamo a scoprire insieme le figure ricercate e i punti vendita interessati, oltre alla procedura di invio candidatura per un impiego in OVS.
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Marchio OVS
OVS, fondata nel 1972 a Venezia, è una delle principali catene di abbigliamento italiane. L'azienda fa parte del Gruppo Coin, quotato alla Borsa Italiana, e si distingue per offrire un ampio assortimento di abbigliamento e accessori per uomo, donna e bambino. Con una forte presenza in Italia e all'estero, OVS conta oltre 2.000 punti vendita in più di 35 paesi. La strategia di OVS si basa su una combinazione di moda accessibile e qualità, con un focus particolare sul rinnovamento costante delle collezioni per rispondere rapidamente alle tendenze del mercato. L'azienda impiega circa 7.000 dipendenti, che lavorano nei vari settori del design, produzione, logistica e vendita.Lavorare in OVS
OVS seleziona personale da impiegare in varie regioni italiane, in particolare in Lombardia, Lazio, Campania, Veneto, Emilia Romagna, Piemonte, Toscana, Puglia, Sicilia, Sardegna, Liguria, Marche, Umbria, Trentino Alto Adige. I titoli di studio richiesti per poter candidarsi cambiano in funzione della posizione aperta ma, di regola, nella pagina dedicata "OVS Lavora con noi" potrete trovare offerte di lavoro per profili che esigono una formazione appropriata alle mansioni previste.Le selezioni aperte in questo periodo, indirizzate a principianti, candidati con esperienza e categorie protette, intendono coprire i seguenti posti di lavoro.
Posizioni aperte
Magazzinieri
Gestiscono la ricezione, l’organizzazione e il rifornimento della merce all’interno del magazzino, collaborano con il team vendita per assicurare la disponibilità dei prodotti in negozio e propongono soluzioni per ottimizzare i flussi di lavoro. È richiesta esperienza in ruoli analoghi nel retail, interesse per la moda, approccio operativo e dimestichezza con strumenti digitali per la gestione della merce. Previsto contratto a tempo determinato full-time.
Sedi di lavoro: Milano (Via Spadari; Via Torino), Bologna (Via Ugo Bassi), Sarmeola di Rubano (PD), Casalecchio di Reno, Bolzano, San Donà di Piave, Orio al Serio, Mazzano, Castelletto Sopra Ticino.
Sales Assistant
Accolgono e assistono i clienti durante l’esperienza d’acquisto, curano l’allestimento dello store secondo le linee guida del visual merchandising e gestiscono il riassortimento del reparto, contribuendo attivamente al raggiungimento degli obiettivi di vendita. Si richiedono esperienza nel retail, passione per il settore moda, orientamento al cliente e attitudine alla vendita. Posizione con contratto a tempo determinato, sia full-time che part-time
Sedi di lavoro: Sacile, San Rocco al Porto (categorie protette), Spoleto, Brunico, Desenzano del Garda, Silea, Jesolo, Treviso, Olbia, Venezia (Cannaregio), Creazzo, Arese, Roma (Vittorio; Cinecittà Due; Cinecittà Due), Prato, Genova, Fermo, Erba, Imperia, Merano, Brescia (San Polo), Montebello della Battaglia, Milano (Piazza Lodi; Arona; Bonola), Rivarolo Canavese, Busnago, Carini, Seriate, Bergamo (Via Tiraboschi), Cecina, Cornate d’Adda, Castelletto Sopra Ticino, Fiumicino (Parco Vinci), Castelletto Sopra Ticino.
Contesto lavorativo
OVS si dedica a creare un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, dove i dipendenti sono incoraggiati a esprimere le loro idee e a partecipare attivamente ai processi decisionali. L'azienda promuove una cultura aziendale basata sui valori di integrità, rispetto e collaborazione, con un forte focus sulla formazione continua e sullo sviluppo professionale dei collaboratori.
OVS offre numerose opportunità di carriera e percorsi formativi mirati a sviluppare le competenze dei dipendenti, favorendo la crescita personale e professionale. L'azienda implementa diverse iniziative per il benessere dei dipendenti, inclusi programmi di mentoring e corsi di formazione specifici. Inoltre, è impegnata in progetti di responsabilità sociale e sostenibilità ambientale, collaborando con fornitori sostenibili e partecipando attivamente a iniziative di supporto alla comunità locale